790 euroa /hlö + alv
11.02.2025, Etäkoulutus Teamsilla
Esihenkilötyö , Haastavat tilanteet työyhteisössä , Henkilöstöhallinto , HR Human Resources , Johtaminen ja esihenkilötaidot , Lakitieto , Työhyvinvointi, -ilmapiiri
(4.2)
Eikö työntekijäsi hoida hommiaan? Vai onko hän ehkä yhteistyöhaluton? Kärsiikö koko työyhteisö yhden tyypin toilailusta? Etkö oikein tiedä miten puuttua asiaan, mutta jotain olisi tehtävä?
Nyt on aika ottaa härkää sarvista! Tässä valmennuksessa opit ottamaan työntekijän alisuoriutumisen puheeksi rakentavasti ja tehokkaasti. Valmennus perustuu varhaisen puuttumisen malliin, jonka avulla työsuorituksissa ilmeneviä ongelmia voidaan ratkaista rakentavasti. Opit ymmärtämään alisuoriutumista työnjohto-oikeuden ja juridiikan näkökulmasta, mutta saat myös keinoja sitouttaa työntekijää ottamaan enemmän vastuuta omasta työstään ja koko organisaation menestyksestä. Tämä valmennus antaa sinulle työkaluja ja rohkeutta tarttua ongelmiin.
Ei pelkkää puuduttavaa kuuntelua! Tässä etänä toteutetussa koulutuksessa pääset osallistumaan keskusteluun ja vaihtamaan arvokkaita kokemuksia muiden samanlaisten haasteiden kanssa painivien kanssa. Etäkoulutus toteutetaan Zoom-palvelulla. Lähetämme osallistumisohjeet sähköpostiisi ennen koulutusta.
Hyödyt osallistujalle:
– Opit tuntemaan esihenkilön johtamisoikeuden perusteet ja juridiset keinot heikkoon työsuoritukseen puuttumiseen
– Opit analysoimaan alisuoriutumisen syitä ja ilmenemismuotoja
– Opit haastamaan työntekijäsi ottamaan enemmän vastuuta työtuloksestaan
– Saat rohkeutta puuttua ja opit antamaan vaikuttavaa palautetta
– Saat tukea alisuoriutumiseen puuttumiseen ja opit kääntämään alisuoriutumiset onnistumisiksi
Kenelle?
Koulutus on suunnattu kaikille esihenkilöille, jotka kohtaavat työssään alisuoriutumisen aiheuttamia ongelmia ja haluavat haastaa työntekijöitään ottamaan enemmän vastuuta työstään, kehittymisestään ja oman työyhteisönsä kehittämisestä.
Kouluttaja
KTT Jari Salminen tarjoaa pitkään kokemukseen perustuvaa käytännönläheistä, tutkimustietoon pohjautuvaa valmennusosaamista johtamistyöstä ja monista organisaation toimintaan liittyvistä haasteista, joihin yrittäjänä ja esihenkilönä törmää tuon tuosta. Jari on väitellyt muutoksen johtamisesta ja kirjoittanut johtamisesta yhteensä 18 kirjaa ja lukuisia artikkeleita.
– Jos tarvitsette apua esihenkilöidenne valmentamiseen, hankalien johtamistilanteiden käsittelyyn, asiantuntijapalveluiden arvomyyntiin tai muihin käytännön johtamistyöhön liittyviin valmennustarpeisiinne, Jari on suurella todennäköisyydellä oikea henkilö avuksenne.
Erityisosaamisalueet:
– Strateginen johtaminen ja haastavien muutostilanteiden hallinta
– Johtaminen ja esihenkilötyö
– Asiantuntijamyynti
– Johtamisviestintä
– Yritystalous
– Tiimityö
– Tehokkaat toimintatavat ja kiireen hallinta
– Muut ihmisten johtamiseen liittyvät teemat
09:00 Avaus
09:15 Alisuoriutuminen ja sen ilmenemismuodot
09:45 Eri osapuolten vastuut ja roolit alisuoriutumistilanteissa
10:15 Tauko
10:30 Jämäkkä puuttuminen alisuoriutumiseen
11:30 Alisuoriutumisen syiden selvittäminen
12:00 Lounastauko
13:00 Puheeksi ottaminen ja assertatiivinen toimintatapa
14:15 Tauko
14:30 Haasteiden kääntäminen onnistumisiksi
15:30 Yhteenveto
16:00 Tilaisuus päättyy
Koulutuspaikka:
Etäkoulutus toteutetaan Teams-palvelulla. Lähetämme osallistumisohjeet sähköpostiisi ennen koulutusta.
Ajankohta:
ti 11.2.2025, klo 09.00-16.00
Hinta:
790 euroa /hlö + alv 25,5 %.
– sisältää Työntekijän vastuu ja työelämätaidot -e-kirjan.
Laskutus tapahtuu, kun koulutuksen toteutuminen varmistuu.
Kysy ryhmäetuhintaa:
info@kurssitnyt.fi
Ilmoittautumisen peruutusehdot:
Jos osallistuminen peruutetaan myöhemmin kuin 14 vuorokautta ennen koulutustilaisuuden alkua, veloitamme 50 % koulutustilaisuuden hinnasta. Mikäli osallistumista ei peruuteta lainkaan, veloitetaan koko koulutustilaisuuden hinta. Esteen sattuessa koulutuspaikan voi luovuttaa toiselle samassa organisaatiossa työskentelevälle henkilölle.
Jämäkkä puuttuminen alisuoriutumiseen (1 pv)
790 euroa /hlö + alv
11.02.2025, Etäkoulutus Teamsilla
Liity sähköpostilistalle!