![](https://www.ratekoulutus.fi/wp-content/uploads/2023/04/krakenimages-376KN_ISplE-unsplash-768x512.jpg)
Työsuojelun / Työhyvinvoinnin perehdytyskoulutus (1 pv)
445 euroa /hlö + alv
23.11.2022, Sokos Hotel Vaakuna, Mikkeli
445 euroa /hlö + alv
23.11.2022, Sokos Hotel Vaakuna, Mikkeli
Tähän koulutukseen voi osallistua myös verkon välityksellä.
Koulutuksessa saat kaikki tarvittavat perustiedot työhyvinvoinnin kehittämiseen ja parantamiseen työpaikalla, opit myös mitkä ovat työsuojeluhenkilöstön tehtävät ja vastuut työhyvinvoinnin edistämiseksi.
Tavoite:
Osallistuja
– Ymmärtää mistä tekijöistä työhyvinvointi, työkyky ja työtyytyväisyys muodostuu
– Osaa kehittää työpaikan työhyvinvointia yhteistyössä koko työyhteisön kanssa
– Tuntee työsuojeluhenkilöstön ja eri osapuolten roolit ja vastuut työhyvinvoinnin kehittämisessä
– Tuntee työhyvinvointiin liittyvän työsuojelulainsäädännön
– Tuntee yleisimmät fyysiset, psyykkiset ja sosiaaliset kuormitustekijät työpaikalla
– Ymmärtää kuinka työhyvinvointia ylläpidetään muutostilanteissa
– Ymmärtää kuinka työhyvinvointia johdetaan, seurataan ja mitataan
– Ymmärtää toimintatavat, joilla ylläpidetään työntekijöiden työkykyä ja tuntee varhaisen tuen mallin
Kenelle?
Työsuojeluvaltuutetut, – varavaltuutetut, työsuojelupäälliköt, työsuojeluasiamiehet, esimiehet, vastuuhenkilöt ja muu henkilöstö
Työhyvinvointi ja työpaikan ilmapiiri
– Työhyvinvoinnin määritelmät
– Yksilön työhyvinvointi ja työkyky
– Työhyvinvointi ja työtyytyväisyys
Työhyvinvointiin liittyvä työsuojelulainsäädäntö
– Toimiva yhteisö ja työturvallisuuslaki
– Työterveyshuoltolain vaatimukset
– Muita työhyvinvointiin liittyviä lakeja ja asetuksia
Työyhteisön toiminta työhyvinvoinnin kehittämiseksi
– Työsuojeluhenkilöstön roolit ja vastuut
– Työterveyshuollon rooli
– Työhyvinvoinnin suunnittelu
– Työhyvinvoinnin kehittämisen keinoja ja työkaluja
Työn fyysinen, psyykkinen ja sosiaalinen kuormittavuus, työssä jaksaminen
– Fyysiset, henkiset ja sosiaaliset kuormitustekijät
– Työuupumus
– Kuormitustekijät hallintaan työterveyshuollon avulla
– Organisaation ja esimiesten keinot kuormituksen hallinnassa
Työhyvinvoinnin johtaminen
– Työhyvinvointistrategia
– Seuranta ja mittarit
Työhyvinvointi muutostilanteissa
– Työelämän muutostrendejä
– Muutoksen vaiheet
– Muutoksen toteuttaminen
Työkyvyn hallinta seuranta ja varhaisen tuen malli
– Työkyvyn hallinnan käytännöt
– Varhaisen tuen vaiheet
Koulutuksesta saat todistuksen osallistumisesta.
Koulutuspaikka:
Original Sokos Hotel Vaakuna, Porrassalmenkatu 9, 50100 Mikkeli
Tähän koulutukseen voi osallistua myös verkon välityksellä.
Jos osallistut koulutukseen verkon välityksellä, saat koulutusaamuna sähköpostiin linkin, jonka avulla voit liittyä webinaariin.
Ajankohta:
23.11.2022 klo 8.00-16.00. (Aamukahvi tarjolla koulutustilassa klo 8.00-8.30)
Hinta:
445 euroa /hlö + alv 24 %. Hintaan sisältyy koulutusaineisto sekä kaikki koulutuspäivän tarjoilut.
Ilmoittautumisen peruutusehdot:
Ilmoittautuminen on sitova. Osallistumisen voi perua kustannuksitta viimeistään 14 vuorokautta ennen koulutuspäivää. Tämän jälkeen tulevista peruutuksista veloitamme 50 % osallistumismaksusta. Jos poisjäännistä ei etukäteen ilmoiteta, veloitamme koko maksun. Osallistujan voi vaihtaa veloituksetta ja vaihtumisesta tulee ilmoittaa Suomen Ensiapukoulutus Oy:lle puhelimitse tai sähköpostilla
Työsuojelun / Työhyvinvoinnin perehdytyskoulutus (1 pv)
445 euroa /hlö + alv
23.11.2022, Sokos Hotel Vaakuna, Mikkeli